«Organisationen müssen sich heute bei den Kandidatinnen bewerben»

«Der Fachkräftemangel verschiebt die Gewichte mehr und mehr: Heute reicht es nicht mehr, eine Stelle auszuschreiben und auf den Eingang von Bewerbungen zu warten», sagt Matthias Mölleney, Leiter des Centers for HRM & Leadership an der HWZ Hochschule für Wirtschaft Zürich. «Man muss sich aktiv auf die Suche machen.

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«Rekrutierung ist eine Daueraufgabe»

Die Spitex Zürich Limmat beschäftigt insgesamt rund 950 Mitarbeitende. Derzeit sucht das Team von Camilla Gruschka, die als Mitglied der Geschäftsleitung für Personal und Kommunikation verantwortlich ist, für 23 Stellen qualifiziertes Pflegefachpersonal. Wie sie das in Zeiten des Fachkräftemangels macht, verrät sie im Gespräch.

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www.spitex-drehscheibe.ch

Ist Temporärarbeit Fluch oder Segen?

Warum arbeitet jemand temporär? Wann wird Temporärarbeit für Spitäler und Heime eher zum Fluch oder zum Segen? Alain Meyer weiss es: Seine Firma Careanesth arbeitet seit 18 Jahren im Verleih von Gesundheitspersonal.

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Wo drückt bei der Spitex der Schuh

Kürzlich wurden die Resultate der Trendumfrage 2024 in Spitex-Organisationen veröffentlicht. Die Online-Umfrage wurde durchgeführt von QUALIS evaluation GmbH, in Zusammenarbeit mit dem Spitex Verband Kanton Zürich. Die Befragung von Kaderpersonen und Fachverantwortlichen von öffentlichen und privaten...

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palliative.ch will einheitliche Indikationskriterien

palliative.ch und sechs mobile Palliative Care Dienste haben gemeinsam ein Projekt lanciert mit dem Ziel, palliative Situationen einheitlich zu erfassen. Beim Projekt federführend dabei sind auch die beiden Spitex-Organisationen Aarau und Zürich. Nach der Auswertung von 500 bis 1000 Fragebogen soll...

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ABO
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